Молодой специалист-зеркало будущего!



    • Молодой специалист-зеркало будущего!

      20 февраля 2021 года коллектив кафедры математики Казахского национального женского педагогического университета провели встречу с работодателями и с выпускникниками образовательных программ «6B01501 - Математика», «6B01502 - Математика-Физика», «6B01503 - Математика-Информатика. ". Основная цель встречи - предложить работодателям с новыми дисциплинами/образовательными программами, обсудить ожидаемые результаты в подготовке специалистов, учесть их взгляды и мнения.

      На этой встрече присутствовали следующие работодатели:

      • Научно-исследовательские институты
      • Коммунальное государственное учреждение «Гимназия №83». Управления образования города Алматы
      • Татьяна Викторовна Чернухина, руководитель агентства по подбору и подготовке кадров «WORK FORCE»
      • Коммунальное государственное учреждение "Общеобразовательная школа №179". Управления образования города Алматы
      • «Инновационный технический колледж г. Алматы»
      • «Общеобразовательная школа №156». Управления образования города Алматы
      • «Специализированная гимназия №199». Управления образования города Алматы
      • Назарбаев Интеллектуальная школа.
      • Школа-гимназии №172

      В ходе мероприятия также были рассмотрены вопросы по проведению общественно-социальных мероприятий среди преподавателей кафедры и учащихся школ на образовательной основе. Были розданы буклеты для абитуриентов, преподаватели предоставили обширную информацию о специальностях кафедры.

      На встрече обсуждались возможности профессионального развития учителей, такие как различные позиции и подходы в современной педагогической теории, возможности понимания результатов педагогической деятельности и ее совершенствования, внедрение новой информации в существующий опыт работы, быстрое реагирование на современные требования общества и профессии и т.д. Проанализированы вопросы, связанные с современными требованиями отечественного образования для обеспечения быстрого социально-экономического развития Казахстана, необходимостью подготовки специалистов с управленческой компетенцией и необходимостью творческой подготовки, адаптированной к развитию высокотехнологичной индустрии и инновационного рынка.

      Поделиться: